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代为履职的人员不符合任职资格条件的，监管机构可以责令外资银行限期调整代为履职的人员。代为履职的时间不得超过6个月。外资银行应当在6个月内选聘符合任职资格条件的人员正式任职。第一三三条 具有高级管理人员任职资格且未连续中断任职1年以上的拟任人在同质同类外资银行间平级调动职务（平级兼任）或者改任（兼任）较低职务的，无需重新申请核准任职资格。

应付债券同比增速和占比均有所上升，应付债券占总负债比重创历史新高。同业存单利率下行固然可以推动同业存单发行规模的上升，但三季度应付债券增速和占比的上升却并非主要受同业存单发行带动，而是由商业银行金融债发行放量带动。三季度随着以资管新规为代表的一系列监管政策正式落地实施，监管对银行业务的影响从预期层面进入实操层面。虽然资管新规、理财新规等都在征求意见稿的基础上或多或少的放松，但放松的方向大多指向过渡期和非标，打破刚兑、打破期限错配、禁止多层嵌套等核心监管要求并未放松。随着监管政策步入实施阶段，三季度同业负债占比重回下行通道，同业负债占总负债的比重也创下本轮同业业务扩张以来的新低。

中国银行保险监督管理委员会印发《银行业金融机构联合授信管理办法（试行）》为抑制多头融资、过度融资行为，有效防控重大信用风险，中国银行保险监督管理委员会印发《银行业金融机构联合授信管理办法（试行）》（以下简称《办法》），并部署开展试点工作。推动银行业金融机构开展联合授信是落实党中央、国务院降低企业杠杆率要求，防范化解重大金融风险的重要举措。该办法的实施以及试点工作的开展，对于建立健全银行业金融机构对企业信用风险整体管控机制，遏制多头融资、过度融资行为将发挥重要作用。同时，联合授信机制也将在优化金融资源配置，提高资金使用效率，支持供给侧结构性改革方面发挥积极作用。

分板块来看：基础材料（88.89%）、医疗保健（88.46%）、消费品（85.71%）、科技（82.61%）这五个行业公司的三季度业绩超预期的比例较大，公用事业业绩超预期比例较低，仅为50%。丨中国央行如何应对？目前全球央行普遍进入宽松周期，近段时间以来，全球央行的宽松潮仍在延续。据不完全统计，在过去3个月的时间里，全球央行累计实施40次降息。IMF总裁格奥尔基耶娃此前也警告，目前全球经济正同步放缓，各国央行应明智运用货币政策，并更密切地关注负利率带来的风险。那么，中国央行又该如何应对？事实上，我国央行“降息”包含两种方式：一是下调存款基准利率；其次是以逆回购、MLF等为代表的货币政策工具操作利率。

太平人寿：健康险同比增速则更为突出，无论是长期健康险业务还是意外和短期健康险业务，均同比实现翻番，其中长期健康险在总保费中的占比也一举超过年金保险，仅次于分红保险。新华保险：其健康险业务也是所有险种中增长最快的，其次是意外险，之后才是传统型寿险，至于对险企投资能力要求较高的分红型寿险、万能型保险、投资连结保险等，则出现了不同程度的负增长、零增长。

（十）银保监会要求的其他资料。第八十七条 外商独资银行股东、中外合资银行股东、外国银行因其他原因申请变更在中国境内机构名称的，应当在变更事项发生5日内，向银保监会或者所在地银保监局、银保监分局报告，并于30日内将下列申请资料报送银保监会或者所在地银保监局（一式两份），同时抄送外资银行在中国境内机构所在地银保监局或者银保监分局（一份）：